Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10983/2312
Title: Diseño de un programa que busca incrementar los niveles de satisfacción laboral en las organizaciones
Authors: Rosas Niño, Ximena
Zambrano López, Laura Catalina
Pumarejo Holguín, Ruth Tatiana
Director(s): Torres Garzón, Hugo Alberto, dir.
Keywords: SATISFACCIÓN
MOTIVACIÓN
TRABAJADORES
PRODUCTIVIDAD
SATISFACCIÓN LABORAL
SATISFACCIÓN LABORAL
Issue Date: Jun-2015
Abstract: Diseño de un programa para aumentar los niveles de satisfacción laboral en los empleados. El programa contempla tres fases de desarrollo, como fase inicial está el diagnóstico de necesidades, como segundo paso se realiza la intervención basada en los resultados obtenidos del diagnóstico; dicha intervención se hará a nivel de individuo y organización. Como tercer paso se realizar la medición de impacto. Para esto se tienen tres paquetes mediante los cuales el cliente puede elegir el de su preferencia.
Description: Curso de Especial Interés: Consultoría de Gestión Talento Humano
URI: http://hdl.handle.net/10983/2312
Appears in Collections:ADA. Pregrado de Psicología

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