Repositorio Institucional Universidad Católica de Colombia - RIUCaC

Resumen en español

El objetivo perseguido por el presente artículo es profundizar por medio del método de investigación dogmática y hermenéutica el concepto y, la aplicabilidad del principio de ilicitud sustancial en el derecho disciplinario colombiano. Se parte de la premisa de que el Estado, no podría alcanzar sus fines si careciera de un sistema jurídico que tuviera la finalidad de regular el comportamiento disciplinario de su personal, fijando los deberes y obligaciones de quienes lo integran, las faltas, las sanciones correspondientes y los procedimientos para aplicarlas. En especial, examina la forma por medio de la cual se determina la ilicitud sustancial de una falta disciplinaria que surge por la infracción del deber funcional de un servidor público o del particular que desempeña funciones públicas y, se estudia el concepto de forma deductiva como un elemento que fundamenta, que sustenta y que motiva la existencia de la potestad disciplinaria del Estado, lo cual en la praxis constituye la principal diferencia con la estructura de la responsabilidad penal.