Title: Acoso laboral en Colombia. Una mirada al fenómeno del mobbing, en el entorno laboral
Authors: Basto Rostegui, Judy Janneth
Director(s): Ostau de Lafont de León, Francisco Rafael, dir.
Keywords: ACOSO LABORAL
MOBBING
COLOMBIA
REACCIONES EMOCIONALES
RIESGO PSICOSOCIAL
ESTRÉS LABORAL
HOSTIGAMIENTO
MIEDO
Issue Date: 2021
Publisher: Universidad Católica de Colombia
Citation: Basto Rostegui, J. J. (2020). Acoso laboral en Colombia. Una mirada al fenómeno del mobbing, en el entorno laboral. Trabajo de Grado. Universidad Católica de Colombia. Facultad de Derecho. Bogotá, Colombia
Abstract: El mobbing como forma de dominación puede estar dirigida incluso hacia los jefes mediante la interrupción frecuente en las empresas por sus empleados que buscan generar miedo e intimidación a su superior, manifestando su descontento a través de risas, comentarios inoportunos y molestos, movimientos constantes y juegos. Entonces el mobbing, es un tema relacionado con la agresividad humana y es una conducta que en algún momento de la vida se ha interiorizado y aprendido a nivel del subconsciente. La agresividad es la inclinación para actuar o responder ante un estímulo recibido de manera violenta y en forma directa o activa, ya sea a través de comportamientos físicos, respuestas verbales o comportamentales, entendidas como cambios de actitud a nivel corporal, que en este caso se enfocan hacía la dominación por medio del miedo que esta produce.
Description: Artículo de investigación
URI: https://hdl.handle.net/10983/25698
Appears in Collections:AAA. Pregrado Derecho

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