Title: Plan de formación con énfasis en cambio organizacional dirigido a consultores internos de Mipymes
Authors: Azuero Córdoba, Julián Mauricio
Benavides Vega, Roberth Camilo
Oliveros Gabriel, Daniela
Vargas Calderón, Juliet Carolina
Director(s): Montejo Ángel, Fernando Augusto, dir.
Keywords: CONSULTORÍA INTERNA
MIPYMES
CAMBIO ORGANIZACIONAL
CAMBIO ORGANIZACIONAL
PSICOLOGÍA DE LAS ORGANIZACIONES
PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA-ADMINISTRACIÓN
ASESORES DE EMPRESAS
Issue Date: 2016
Citation: Azuero Córdoba, J., Benavides Vega, R.C.,Oliveros Grabriel, D. y Vargas Calderón, J.C. (2016). Plan de formación con énfasis en cambio organizacional dirigido a consultores internos de Mipymes. Trabajo de Grado. Universidad Católica de Colombia. Facultad de Psicología. Bogotá, Colombia
Abstract: La consultoría es “una intervención planificada en una empresa con el objetivo de identificar los problemas existentes en su organización y de implantar las medidas que se consideren convenientes y adecuadas para su solución.” Por tal motivo éste trabajo estará enfocado en la consultoría, ya que existen dos tipos, interna y externa, en éste caso se centrará en el desarrollo de la consultoría interna en las MIPYMES del sector textil que estén pasando por el cambio organizacional. Para ello se realizó un estudio de mercado en la ciudad de Bogotá, para evaluar la viabilidad del producto a ofrecer. Para lograr éste tipo de implementación se presente crear un plan de formación para consultores internos, que se enfoque en la adaptación al cambio organizacional
Description: Curso de Especial Interés
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URI: http://hdl.handle.net/10983/6272
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